Начисление больничного по беременности и родам работающим женщинам

Мало найдется молодых мамочек и беременных женщин, которых не интересует начисление больничного по беременности и родам. А если учесть, что не каждый работодатель разобрался в этих подсчетах, то вопрос более чем актуальный. Постараемся помочь.

Для начала стоит знать, что пособие по беременности и родам должно выплачиваться полностью за весь декретный отпуск, который составляет 70 календарных дней до родов и 70 дней после при «обычных» родах. Если же роды считались тяжелыми, то количество дней после родов будет составлять уже 86 дней. При многоплодной беременности декретный отпуск будет рассчитываться как 86+110 календарных дней.

Для работающих женщин, которые должны быть обязательно социально застрахованы, пособие должно составлять 100% от средней заработной платы. Она же, по Федеральному закону (№255 от 01.01.2011), должна рассчитываться исходя из среднего заработка последних двух лет. При чем до конца 2012 года, пособие можно рассчитать еще и «по-старому», выбирая для себя более выгодный вариант. Напомним, что «по-старому» пособие начислялось до 2011 года, когда за расчетный период брались последние 12 месяцев. Но, как бы женщина не решила, работодатель обязан произвести расчеты в течении 10 дней после подачи документов.

Если будущая мама до выхода в декретный отпуск трудилась на двух работах, то начисление больничного по беременности и родам проводится, либо по одному месту работы, либо по всем местам. Здесь женщина должна сама определить, что для нее будет лучше.

Стоит однако заметить, что пособие по беременности и родам не может превышать установленного предела. В 2012 году максимальный размер пособия составляет 36563 рубля, и он не зависит от территории, на которой выплачивается. Т.е. и в Москве и во Владивостоке женщины получают абсолютно одинаковые пособия.

25 Июл 2012      Юки         536       Рекомендуем прочитать вместе с этой статьей